 |
| Benny Selanno |
Ambon, Bedahnusantara.com: Dalam rangka upaya peningkatan kualitas kinerja pegawai honorer maupun pegawai kontrak pada lingkup Pemerintah Kota (Pemkot) Ambon melalui Badan Kepegawaian dan Pemberdayaan SDM Kota Ambon akan dievaluasi pada bulan Februari.
Hal ini ditegaskan Kepala Badan Kepegawaian Daerah dan Pemberdayaan SDM Kota Ambon Benny Selanno kepada wartawan di ruangan kerjanya.
Menurut dia, perlu adanya evaluasi tersebut, untuk mengetahui terkait produktivitas capaian-capain kinerja yang dilakukan oleh para pegawai tenaga honorer dan tenaga kontrak selama ini.
“Kita akan melakukan evaluasi kepada seluruh pegawai tenaga honorer dan juga seluruh pegawai kontrak di bulan depan dan itu pasti,”tegas dia.
Karena menurut dia, langkah evaluasi ini dilakukan untuk mengukur sejauh mana tingkat kedisiplinan para pegawai ini mengabdi di lingkup Pemkot Ambon.
Dia menekankan kepada pegawai honorer untuk mentaati aturan yang berlaku serta tetap selalu menjunjung etika dan estetika dalam melaksanakan tugasnya.
“Tenaga kontrak maupun honorer pada pemkot yang tidak dispilin yang bikin banyak masalah akan dievaluasi kinerjanya,”ujar dia.
Ia menjelaskan, langkah evaluasi para pegawai ini jug merupakan rangkaian lelang jabatan para pegawai dalam lingkup Pemkot Ambon.
“Karena agenda awal kita inikan lelang jabatan jadi hal ini perlu dilaksanakan,”pungkas dia.(BN-03)
